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Novembre 2017
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Conseil Municipal
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2017 DRH 80 - Approbation de la signature d’une convention avec le Fond pour l’insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique (F.I.P.H.F.P.) pour la période 2018-2020 (suite).

Débat/ Conseil municipal/ Novembre 2017


 

M. Mao PENINOU, adjoint, président. - Monsieur GIRARD ?

M. Christophe GIRARD, adjoint. - Merci beaucoup.

Je salue le Conseil municipal des Enfants du 4e arrondissement et je suis très heureux de les voir dans la tribune, parce que c?est un Conseil municipal très créatif, très engagé et très dynamique. Merci à vous d?être là.

Merci, Madame KONÉ, pour votre intervention précise, construite et exigeante, qui permet en effet de souligner un certain nombre de points sur le travail entrepris par la Ville de Paris en faveur de l?insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.

Mes premiers actes d?adjoint aux relations humaines furent de participer au Comité régional du Fonds pour l?insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique, le 11 octobre dernier, accompagné de Mme Frédérique LANCESTREMÈRE, directrice adjointe des ressources humaines et de ma nouvelle directrice de cabinet, Mme ALBY, comité au cours duquel nous avons validé la convention soumise à votre approbation.

J?ai par ailleurs ouvert le 13 novembre la Semaine européenne pour l?emploi des personnes handicapées à l?Hôtel de Ville, avec Emmanuel CONSTANS, le président de ce qui s?appelle l?A.D.A.P.T. et que vous connaissez bien.

De manière générale, les efforts engagés par la Ville depuis 2001 - seize ans déjà - commencent à porter leurs fruits puisque la part de personnes handicapées au sein des effectifs est aujourd?hui de plus de 6 %, soit légèrement au-dessus de l?obligation légale, et je dois l?avouer modestement beaucoup mieux que dans d?autres villes de grande taille en France.

Afin d?amplifier cet effort, la convention qui vous est présentée s?inscrit ainsi dans la continuité des précédentes et pérennise les engagements et les valeurs de la Ville, pour non seulement augmenter le taux d?emploi mais aussi accompagner et maintenir les agents concernés dans leur fonction et dans leur dignité à la Ville de Paris.

Cette convention maintient un haut niveau d?engagement financier, avec 11,2 millions d?euros sur trois années. Signe d?une implication croissante, la participation de la Ville de Paris au financement des actions passe ainsi de 1,6 à 3,2 millions d?euros, soit une augmentation de 51 %.

Elle s?articule par ailleurs avec la démarche de labellisation "Alliance" - qui n?a rien à voir avec un syndicat qui porte le même nom - d?égalité professionnelle femmes/hommes et de diversité, initiée en 2016 et pour laquelle la Ville de Paris est particulièrement mobilisée.

Parallèlement, la délégation aux handicaps de la Direction des Ressources humaines, dont je salue à nouveau l?engagement et la compétence, travaille actuellement à une nouvelle campagne de communication et d?information à destination de l?ensemble des agents de la Ville de Paris, qui permettra de délivrer des informations et des conseils aux agents sur le handicap, et de rappeler les formations disponibles pour ces handicaps, ainsi que les contacts importants au sein de la Ville, comme les référents handicap de chaque direction.

Sachez enfin que je serai pleinement mobilisé au côté du nouvel adjoint chargé du handicap, Nicolas NORDMAN, et avec la Direction des Ressources humaines pour poursuivre les efforts engagés en matière d?inclusion des personnes en situation de handicap au sein de notre Ville.

Je tiens d?ailleurs à saluer la Direction des Ressources humaines - je l?ai dit tout à l?heure mais je redis combien elle déploie beaucoup d?intelligence, beaucoup d?attention et d?humanisme - grâce à qui nous pouvons aujourd?hui présenter cette convention.

Je vous remercie, et merci, Madame KONÉ, pour votre question.

M. Mao PENINOU, adjoint, président. - Merci.

Je mets aux voix, à main levée, le projet de délibération DRH 80.

Qui est pour ?

Contre ?

Abstentions ? Le projet de délibération est adopté. (2017, DRH 80).